张燕青委员：

　　您提出的“关于进一步关心关爱医护人员”的提案收悉。现答复如下：

　　一、提高医护人员社会地位

　　长期以来，我市广大医护人员响应党的号召，弘扬敬佑生命、救死扶伤、甘于奉献、大爱无疆的精神，全心全意为人民健康服务，特别是在面对新冠疫情时，医护人员作为中坚力量，义无反顾、日夜奋战，展现了救死扶伤、医者仁心的崇高精神。我委也积极呼吁各级媒体，坚持正确舆论导向，共同营造仁爱和谐尊医重卫的社会风气，进一步树立医生群体的职业荣誉感，促进更多有志青年投身到医疗事业发展中去。自2020年起，在市总工会的指导下，我市连续表彰“市县五一劳动模范、先进工作者、五一巾帼奖、最美职工、最美医生、最美护士”等各种荣誉。通过大力宣传卫健系统优秀人才的典型故事，在全市营造尊医敬卫的好氛围。

　　二、减轻医护人员工作压力

　　自新冠疫情发生以来，尤其是2022年新冠肆虐之际，广大医护人员义无反顾、冲锋在前，但工作强度大，劳动时间长、心理压力重均达到极限，为了进一步加强对奋战在疫情防控阻击战一线医护人员的关心关爱，我市制定印发了《关于落实疫情防控一线医护人员和干部职工关怀激励政策的实施方案》明确规定组织开展好对疫情防控一线医护人员及其家属的关怀和慰问活动，深入了解疫情防控一线医护人员的身心、工作、家庭状况，全力帮助解决本人及家庭遇到的实际困难。一是政府、社会组织、人民团体等采取多种形式，在疫情防控期间多次前往卡口、医院、隔离点等地方慰问一线工作人员，了解一线人员及家庭需求和困难。二是合理统筹工作调休安排，安排好工作人员轮休，对较长时间超负荷工作的人员，强制休息，确保工作人员身体健康。三是为医护工作人员进行心理疏导。由各医院组建心理服务小组，开展心理援助、心理评估、心理辅导和心理咨询等心理健康服务。四是落实福利保障政策待遇。为援郑一线医护人员、核酸检测人员、病人救治人员等所有参加疫情防控工作的医护人员发放补助437.28万元，已经全部落实到位。目前正在申请新阶段疫情防控医务人员临时性工作补助381.24万元。对于加班加点、休息日仍坚持工作的医护人员由各医疗机构给予相应补贴。五是落实岗位聘用倾斜政策。积极落实援鄂一线医护人员岗位聘用政策，在岗位聘任上简化程序、特事特办，提高一个等级进行聘用。

　　三、组织丰富的文体活动，保障医护人员身心健康

　　一是在市总工会的指导下，采用多种方式组织职工积极参加五一职工运动会、观看电影、经典诵读、培育好家风等一系列丰富多彩的活动，充分调动和发挥广大职工的积极性和创造性，引导职工树立正确的人生观、价值观。二是我委主办5.12国际护士节表彰大会，对近三年疫情期间，大爱无疆、默默奉献的120名优秀护士代表进行了表彰，并进行了汇演，精彩的节目表演，展示了广大护理工作者朝气蓬勃、敢于奉献、恪尽职守的精神面貌和职业风范。

　　四、建立完善关爱医护人员的制度

　　提高强化绩效考核正向激励，提升医护人员的薪酬待遇，相关补助津贴向一线医护人员倾斜；进一步完善医护人员聘用制度，对疫情防控一线工作中表现突出的医护人员，优先聘用，促进更多优秀医护人才投身公共卫生领域；进一步创造温馨关爱的执业环境，科学制定和落实医护人员学习、工作、休息和疗养制度，对各类伤害医护人员人身安全、扰乱医疗秩序等违法犯罪行为“零容忍”。

　　您的建议对于加快推进建立关心关爱医护人员的长效机制有着积极促进作用。下一步，我委将认真贯彻落实党中央国务院关于保护关心爱护医护人员的决策部署，加强与有关部门的沟通协调，建立保护关心爱护医护人员的长效机制，切实保障医护人员权益，形成全社会尊医重卫良好氛围。

　　感谢您对我市卫生健康事业的关心和支持！

沁阳市卫生健康委员会

　　2023年6月9日